ES HORA DE CRECER
Un equipo con más de 30 años de experiencia en el sector
Formación y Bonificaciones
Con nuestras soluciones completas en Formación, contribuimos eficazmente al desarrollo de las personas, de los profesionales y de las empresas a través de la más amplia, moderna y especializada oferta de Formación. Gestionamos, adicionalmente, los créditos de formación bonificada para ayudarle a financiarla.
Externalización del Departamento de RRHH
Disponemos de una oferta modular que permite decidir entre externalizar sólo determinadas áreas o el total de las funciones, beneficiando a nuestros clientes de profesionales especializados en cada área. Un equipo pluridisciplinar de primer nivel al servicio de su empresa.
Búsqueda y selección de personal
Nos especializamos en cubrir áreas de especial dificultad y sensibilidad para las empresas. Nuestro proceso, bien estructurado, pensado y adaptado a cada proyecto, proporciona ratios de éxito cercanos al 100 % en el sector de búsqueda y selección, gracias a la buena gestión de las cuatro P (Profile, Place, People, Process)
Recursos Gratuitos
En la sección de recursos AdelantTa, encontrara una selección de diversos documentos, eBooks y manuales gratuitos que hemos elaborado para usted. Contienen contenidos dirigidos a empresarios, directivos, profesionales de recursos humanos, pymes, estudiantes e interesados en el área del management, etc.
Algunos de estos documentos contienen herramientas de trabajo útiles para la actividad cotidiana de gestión y en otros casos se trata de manuales de formación que hemos decidido compartir. Finalmente, también encontrará breves reflexiones sobre áreas de interés, bien de personajes celebres o de miembros de nuestro equipo y colaboradores.
Podrá descargárselos gratuitamente en formato PDF en nuestra sección.
Evaluación psicoprofesional
Evaluamos la adecuación de un candidato a un puesto de trabajo.
Interim Management
Directivos sénior para misiones específicas en su empresa.
Le ayudamos con su crédito
Consúltenos si desea poner en marcha un plan de formación bonificada.
Solicite un perfil
Si busca un profesional especializado para su empresa, le ayudamos a definirlo.
Externalización del departamento de RRHH
Mejore la gestión de rrhh, a través del repaso por distintas áreas.
Oferta elearning
Más de 1000 cursos en modalidad e-learning, con criterios pedagógicos y de calidad.
Solicite una oferta de formación
Si desea una formación a medida, tenemos amplia experiencia en + de 2000 proyectos.
Executive search
Contacte confidencialmente con nuestros expertos en búsqueda de directivos.
Especialistas en sectores
En AdelantTa, cada división especializada dispone de profesionales con una dilatada experiencia en implantar soluciones adaptadas a distintos sectores de actividad, áreas funcionales y líneas de negocio especificas de nuestros clientes.
Si quiere saber más nuestra experiencia y especialización en diversos ámbitos, relacionadas con la gestión de personas en su organización, puede consultarlo en esta sección. Si no encuentra la solución que busca, no dude en ponerse en contacto con nosotros y se la desarrollaremos a medida.
Disponemos de un catálogo con más de 2.500 cursos en distintas modalidades
Más de 450 clientes depositan su confianza en AdelantTa
Contamos con más de 800 formadores y tutores especializados
Hemos realizado más de 10.000 cursos bonificables a empresas
ÚLTIMAS ENTRADAS
Visita nuestro blog y mantente al día de todas las novedades
Pasos para elaborar un plan de formación en tu empresa
Pasos para elaborar un plan de formación en tu empresa Elaborar un plan de formación es algo sencillo. El proceso es conocido y se estudia en las Escuelas de Negocios. Detectar necesidades de formación, definir acciones, ponerlas en marcha y evaluarlas. La...
10 Razones para contratar a un headhunter – Ebook gratuito
10 Razones para contratar a un headhunter La búsqueda de directivos y profesionales de alto nivel El know how de las empresas a la hora de buscar perfiles de alto nivel es limitado. Gran parte de los altos ejecutivos se encuentran bien cuidados por sus empresas....
10 Pasos para crear un perfil profesional de exito
Encontrar y escoger a la persona adecuada (people), para una función bien definida y concreta (position), en un entorno y cultura a menudo específicos (place), y con un proceso sólido y riguroso (process). De este modo, manejando nuestras 4Ps como manejan las suyas...
Suscribete a nuestra newsletter
OPINIONES DE NUESTROS CLIENTES
Haga click en el enlace para conocer más opiniones de nuestros clientes
He conocido a Juan Carlos trabajando en temas de formación. Puedo afirmar que su conocimiento, tanto de las necesidades de una compañía, como de herramientas y técnicas de formación y de gestión de bonificaciones, es excelente. Es una apuesta segura para trabajar con él, que nunca te dejará en mal lugar y que se preocupará siempre del más exquisito servicio.
De Juan Carlos quiero especialmente destacar su capacidad de trabajo, orientación al cliente y ética en los negocios. Trabajar con él durante estos últimos años en diferentes proyectos de consultoría y desarrollo de Recursos Humanos ha sido un honor, además de un placer. Es además excepcional en cuanto el grado de autonomía en la ejecución de los proyectos y el entorno de colaboración que es capaz de generar en cada proyecto.
He tenido la oportunidad de colaborar con Juan Carlos Sánchez y he de decir, que es un gran profesional, ofreciendo una calidad de servicio exquisita. Aparte es una persona digna de confianza, con una gran capacidad de comunicación y un alto sentido de responsabilidad.
He tenido el gusto de trabajar con Juan Carlos durante mi época en CRIT y todo lo que puedo destacar de él es positivo. Es un gran profesional de rapida respuesta y resolución que pone toda la carne en el asador en sus proyectos. Puedo añadir además que es una persona de gran empatía y con visión creativa de quien fue un placer ser compañera.
Tuve oportunidad de conocer la puesta en marcha y expansión del área de selección y búsqueda de directivos llevada a cabo por Juan Carlos en el grupo Crit y me sorprendió la capacidad para aprovechar las sinergias con otras actividades del grupo, tanto en beneficio del crecimiento de su área de negocio como en el de las otras áreas, apartando un perfil extremadamente profesional gracias a las «tablas» que tiene.
En mi experiencia con Juan Carlos demostró ser una persona honesta profesionalmente, realista, eficiente y con la habilidad de complacer al cliente final. Le considero una persona con aptas cualidades para su trabajo profesional y comercial. Posee don de gentes y se desenvuelve con agrado en su labor, con iniciativa e ingenio para salvar los obstáculos.
